2010年11月05日
満員御礼！１１月２日「経営革新セミナー2010」 開催報告
毎年ご好評の当事務所主催 「経営革新セミナー」 も今年で
７年目を迎えましたお忙しい中、受講された３６社４５名の皆さまをはじめ、毎年多くの皆さまにご参加いただきまして
本当にありがとうございました
満員御礼！
２０１０年のテーマは３つ！
会社を守る就業規則
Ｑ＆Ａ全社員で考え行動する売上受注アップのポイント
これはシンプル・簡単！
業績管理の仕組み作りと事例紹介
とういことで、経営に役立ち「実際使える」情報を盛りだくさんの３時間セミナーでした。
最初は「会社を守る就業規則」をテーマに、この分野で大活躍の社会保険労務士の江尻育弘先生をお招きし、具体的事例も交えながら、わかりやすくご講演いただきました。
質疑応答では、受講者から
具体的な相談事項もあり、江尻先生には、
わかりやすくご回答いただきました。
沖縄県内でも就業規則や未払い残業代請求に関する相談が増加し、他人事ではない！大きな問題となっているとのことで、とても興味深いご講演でした
江尻先生、お忙しい中本当にありがとうございました
当事務所所長、大濱真三朗は
「Ｑ＆Ａ全社員で考え行動する売上受注アップのポイント」、
「これはシンプル・簡単！業績管理の仕組み作りと事例紹介」
をテーマに、この厳しい状況下での
自社ファンをつくって、育てて、増やすには。。。
社員一人ひとりの「ブランド化」に取り組む。。。
品質の良さだけでは商品は売れない。。。などのポイントをとても熱く
熱くお話していただきました！
業績管理の仕組み作り ＰＤＣＡサイクルの実施、全社員参加型経営についてなど即、行動、実践できる！ヒントがたくさんお伝えできたと思います。
少しでも経営に役立ち、「実際使える」情報をとの思いが大きすぎて、内容が盛りだくさんになり、駆け足
でセミナーを進めることになってしまい、受講者の皆さまには、「もっと、詳しくじっくり聞きたい」とのコメントをいただきました
本当にありがとうございます
今
後も、大濱真三朗税理士事務所は、お客様の夢や目標をサポートし、会社の黒字化を支援してまいります。
来年の経営革新セミナーもどうぞご期待ください！
ｂｙ 小禄
７年目を迎えましたお忙しい中、受講された３６社４５名の皆さまをはじめ、毎年多くの皆さまにご参加いただきまして本当にありがとうございました
満員御礼！
２０１０年のテーマは３つ！
会社を守る就業規則 Ｑ＆Ａ全社員で考え行動する売上受注アップのポイントこれはシンプル・簡単！業績管理の仕組み作りと事例紹介
とういことで、経営に役立ち「実際使える」情報を盛りだくさんの３時間セミナーでした。
最初は「会社を守る就業規則」をテーマに、この分野で大活躍の社会保険労務士の江尻育弘先生をお招きし、具体的事例も交えながら、わかりやすくご講演いただきました。
質疑応答では、受講者から
具体的な相談事項もあり、江尻先生には、
わかりやすくご回答いただきました。沖縄県内でも就業規則や未払い残業代請求に関する相談が増加し、他人事ではない！大きな問題となっているとのことで、とても興味深いご講演でした
江尻先生、お忙しい中本当にありがとうございました
当事務所所長、大濱真三朗は
「Ｑ＆Ａ全社員で考え行動する売上受注アップのポイント」、
「これはシンプル・簡単！業績管理の仕組み作りと事例紹介」
をテーマに、この厳しい状況下での
自社ファンをつくって、育てて、増やすには。。。
社員一人ひとりの「ブランド化」に取り組む。。。
品質の良さだけでは商品は売れない。。。などのポイントをとても熱く
熱くお話していただきました！業績管理の仕組み作り ＰＤＣＡサイクルの実施、全社員参加型経営についてなど即、行動、実践できる！
ヒントがたくさんお伝えできたと思います。
少しでも経営に役立ち、「実際使える」情報をとの思いが大きすぎて、内容が盛りだくさんになり、駆け足
でセミナーを進めることになってしまい、受講者の皆さまには、「もっと、詳しくじっくり聞きたい」とのコメントをいただきました本当にありがとうございます
今
後も、大濱真三朗税理士事務所は、お客様の夢や目標をサポートし、会社の黒字化を支援してまいります。
来年の経営革新セミナーもどうぞご期待ください！ｂｙ 小禄
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